05.02.2020 г. состоялось расширенное заседание Президиума городского комитета профсоюза на базе государственного учреждения «Минское городское жилищное хозяйство».
Главный вопрос в повестке дня заседания: «О выполнении условий соглашений, заключенных Минской городской организацией Белорусского профессионального союза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий с государственным предприятием «Управление дорожно-мостового строительства и благоустройства Мингорисполкома», государственным объединением «Минское городское жилищное хозяйство», производственным коммунальным унитарным предприятием «Минскзеленстрой», государственным учреждением «Управление бытового и гостиничного обслуживания населения Мингорисполкома», за 2019 год».
О ходе выполнения в 2019 положений, определенных соглашениями, докладывали: исполняющий обязанности генерального директора государственного предприятия «Управление дорожно-мостового строительства и благоустройства Мингорисполкома» Сузин Александр Петрович, генеральный директор государственного объединения «Минское городское жилищное хозяйство» Кукашук Юрий Владимирович, заместитель генерального директора производственного коммунального унитарного предприятия «Минскзеленстрой» Крень Александр Александрович, заместитель начальника государственного учреждения «Главное управление потребительского рынка Мингорисполкома» Натычко Юрий Михайлович.
В своем выступлении председатель Минской городской организации Белорусского профессионального союза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий Пацеева Наталья Александровна отметила, что наличие выработанных договоренностей и обязательств позволяют Минской городской организации обращаться к социальным партнерам для оперативного разрешения проблемных вопросов субъектов хозяйствования, трудовых коллективов.
В ходе заседания сторонами обсуждались, прежде всего проблемные вопросы, в том числе касающиеся сроков и полноты выплаты заработной платы и (или) среднего заработка, сохраняемого за время трудового отпуска, и (или) окончательного расчета при увольнении, заключения краткосрочных контрактов, произошедших несчастных случаев на производстве, своевременности и полноты перечисления на счета профсоюзных органов членских профсоюзных взносов, а также причины их возникновения на предприятиях отрасли.
Также сторонами намечены планы на 2020 год, реализация которых позволит достигать наибольшего эффекта по защите трудовых и социально-экономических прав и законных интересов членов профсоюза.
