XXIV круглогодичная спартакиада Соревнования по стрельбе.
13 апреля в рамках XXIV круглогодичной спартакиады Минской городской организации профсоюза работников МПиКБП состоялись соревнования по стрельбе.
Соревнования проходили на традиционной площадке для этой дисциплины - Республиканский стрелково-спортивный клуб ДОСААФ (ул. Долгобродская 75). Хочешь потренироваться, устроить соревнования или просто пострелять с разного оружия, а у них его много! Вообщем Вы поняли к кому обращаться!
Вернёмся к нашим соревнованиям: в них приняло участие 28 команд, по 1 и 2 группе предприятий.
Так в первой группе чемпионам и призерами
XXIV СПАРТАКИАДЫ становятся команды:
1. УП «Минскводоканал»
2. ГП «Минсккоммунтеплосеть»
3. ОАО "УКХ "Белкоммунмаш"
Во второй группе:
1. УП «Ремавтодор Заводского район г. Минска»
2. УП «Ремавтодор Партизанского района г.Минска»
3. УП «Белкоммунпроект»
А общая таблица соревнований выглядит следующим образом:
1 группа
1. УП «Минскводоканал»
2. ГП «Минсккоммунтеплосеть»
3. ОАО «УКХ «Белкоммунмаш»
4. КУП «Специализированный комбинат КБО»
5. ГПО «Горремавтодор МГИ»
6. ОАО «Лифтсервис»
7. УП «Минскзеленстрой»
8. УП «Виток»
9. ГО «Гаражи автостоянки и парковки»
2 группа
1. УП «Ремавтодор Заводского района г.Минска»
2. УП «Ремавтодор Партизанского района г.Минска»
3. УП «Белкоммунпроект»
4. Ремавтодор Советского района г.Минска»
5. УП «Горавтомост»
6. УП «Ремавтодор Первомайского района г.Минска»
7. УП «Зеленстрой Центрального района г.Минска»
8. КУП "ЖЭУ №6 Первомайского района г. Минска"
9. УП «Гордорматериалы»
10. Ремавтодор Московского района г.Минска»
11. Городская Аварийная Служба
12. УП «Кирмаш»
13. УП «Ремавтодор Ленинского района г.Минска»
14. УП «МАФ»
15. УП «Спецкоммунавтотранс»
16. УП «Зеленстрой Заводского района г.Минска»
17. УП «Экорес»
18. УП «МИНГОРСВЕТ»
19. УП «Гордорстрой»
Поздравляем победителей и призёров!
Благодарим все команды за участие, спортсменов за спортивный азарт, меткость и хорошее настроения!)
P.S
Мы рады приветствовать сборную команду КУП «ЖЭУ 6 Первомайского района г.Минска» которая впервые дебютировала в спартакиаде! Желаем коллективу удачник выступлений и конечно же побед!)
ТЕХНОЛОГИЮ ПРИЕМА ПЛАТЕЖЕЙ ЧЕРЕЗ ТЕЛЕФОН ЗАПУСТИЛ БЕЛОРУССКИЙ СБЕРБАНК.
Сбербанк Беларусь запустил мобильный эквайринг SBPOS, который позволяет принимать оплату в любом торговом объекте прямо с телефона без какого-либо дополнительного оборудования. Об этом сообщила пресс-служба банка.
– Теперь нет необходимости отдельно приобретать оборудование для приема оплаты и иметь под рукой POS-терминал. Все эти функции может выполнять обычный смартфон. Что важно, мы обеспечиваем быстрое и бесплатное подключение, а пользоваться технологией можно без абонентской платы. Присутствует лишь стандартная эквайринговая комиссия. Это открывает новые возможности для ритейла, служб доставки, такси, HoReCa, индустрии отдыха и развлечений, – отметил заместитель председателя правления Сбербанка Дмитрий Войтушко.
Приложение превращает обычный смартфон в POS-терминал. Это возможно только, если телефон оснащен NFC-модулем и работает на операционной системе Android 8.0 и выше. Система принимает белорусские карты Visa и Mastercard, а также все карты платежных систем Белкарт и МИР.
Для расчетов продавцу нужно ввести в приложении сумму платежа, а покупателю – приложить бесконтактную карту к мобильному телефону продавца. Для покупок с чеком от 80 рублей система попросит ввести PIN-код. После оплаты электронный чек можно отправить на e-mail.
Чтобы подключить SBPOS, нужно заполнить заявку, заключить договор в любом офисе Сбербанка и зарегистрировать мобильный POS-терминал, привязав его к номеру телефона.
Источник: 1prof.by
Подготовил Никита ГРЕБЕННИКОВ
Фото из открытых интернет-источников
ОФИСНУЮ БУМАГУ ФОРМАТА А4 НАЧАЛИ ПРОИЗВОДИТЬ В ДОБРУШЕ.
Филиал ОАО «Управляющая компания холдинга «Белорусские обои», добрушская бумажная фабрика «Герой труда» начала производить офисную бумагу формата А4 COPY X STANDART. Об этом на своем сайте сообщил концерн «Беллесбумпром».
– На современном автоматизированном оборудовании фабрика может производить различные виды бумаги. Например, бумагу-основу для обоев, бумагу для гофрирования, бумагу офсетную. В целом мощность модернизированной бумагоделательной машины фабрики позволяет производить порядка 27 тыс. тонн различной бумаги в год, – сообщается на сайте.
Производственную программу фабрика определяет в соответствии с существующим спросом. В основном, заказы поступают на бумагу для гофрирования, но недавно возрос спрос и на офсетную бумагу. Ее используют, в том числе, для производства бумаги для принтеров в готовом формате А4. Поэтому фабрика настроила соответствующее оборудование и приступила к выпуску офисной бумаги в пачках. За сутки предприятие производит 2500 пачек бумаги по 500 листов.
Исходное сырье для производства этой бумаги – сульфатную беленую целлюлозу – закупают у Светлогорского целлюлозно-картонного комбината.
Купить бумагу могут все желающие.
Источник: 1prof.by
Подготовил Никита ГРЕБЕННИКОВ
Фото из открытых интернет-источников
Сортировка мусора: что выбрасывать в желтый контейнер, и какой пластик не перерабатывается.
Что следует выбрасывать в специальный желтый контейнер и какие материалы не перерабатываются, рассказали в Telegram-канале «ЖКХ Минск Официально».
Что выбрасывать в желтый контейнер
В желтые контейнеры следует выбрасывать большие емкости (ведра, тазы, лейки), хозяйственный инвентарь (лопаты, грабли, совки), белые и прозрачные бутылки из-под любой жидкости (напитков, бытовой химии, мыла, шампуней и т. д.). Можно бросать туда также крышки от бутылок, пакеты из-под кефира и молока (перерабатываются частично), контейнеры из-под яиц с цифрой «1», плотную упаковочную пленку и упаковки «Тетрапак». Выбросить в такой контейнер можно алюминиевую посуду, жестяные банки, консервные банки, металлические крышки — их на переработку вытащит из пластика специальный магнит.
Какой пластик не перерабатывается
Не перерабатываются тонкие фасовочные пакеты, пакеты для мусора и пакеты-майки, любая одноразовая посуда, а также белые стаканчики от молочных продуктов. В этом списке и шелестящая обертка от конфет, чипсов, круп, упаковка от корма для животных, плотные пакеты из-под кетчупа и майонеза. Тюбики от зубной пасты и косметики, зубные щетки, флешки, диски, дискеты, кассеты, канцелярские товары и игрушки тоже не перерабатываются.
Источник: Minsknews
https://minsknews.by/sortirovka-musora-chto-vybrasyvat-v-zheltyj-kontejner-i-kakoj-plastik-ne-pererabatyvaetsya/
ПРОФСОЮЗ МПИКБП СПЕШИТ НА ПОМОЩЬ! ПО ТРЕБОВАНИЮ ЮРИСТОВ РАБОТНИКАМ ВОЗВРАЩЕНО 141,5 ТЫСЯЧИ РУБЛЕЙ.
С целью защиты и восстановления нарушенных трудовых прав работников Белорусский профсоюз работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий осуществляет общественный контроль за соблюдением законодательства о труде.
В штате отраслевого профсоюза – 7 главных правовых инспекторов труда и 1 правой. По просьбам работников в 2021 году профсоюзными юристами подготовлено 25 процессуальных и иных документов, из них 15 – в судебные органы и 10 заявлений в комиссию по трудовым спорам.
– С участием отраслевого профсоюза судом рассмотрено 6 исковых заявлений, 4 из них решены в пользу работников. На работе восстановлен 1 человек. В 2021 году по требованию правовых инспекторов работникам возвращено 141,5 тысячи рублей незаконно удержанных или не выплаченных денег, – озвучила цифры главный правовой инспектор труда Наталья Гришкова.
Среди организационных структур в отраслевом профсоюзе отмечают работу по взысканию не выплаченных работникам денежных сумм в 2021 году Минскую городскую организацию профсоюза (возвращено 69,5 тыс. руб.), Могилевскую и Витебскую областных организаций (35,5 тыс. и 33,1 тыс. руб. соответственно). Такая практика работы главных правовых инспекторов труда с членами профсоюза продолжается и в 2022 году.
Рассмотрим конкретные примеры, когда профсоюзные юристы помогли защитить законные права трудящихся.
К правовому инспектору Минской городской организации профсоюза обратилась белоруска с просьбой разобраться с нарушением ее прав при увольнении государственным предприятием коммунальной формы собственности. Женщина долгое время исправно работала на предприятии, но с ней не продлили трудовой контракт.
На момент обращения в правовую инспекцию труда ее уволили на основании истечения срока действия трудового договора в соответствие с п. 2 ч. 2 ст. 35 Трудового кодекса Республики Беларусь.
Профсоюзный юрист установил, что была нарушена одна из норм Тарифного соглашения, заключенного между Министерством жилищно-коммунального хозяйства Республики Беларусь и отраслевым профсоюзом, которая закреплена в коллективном договоре предприятия. В частности, в документе прописано, что члену профсоюза, не имеющему дисциплинарных взысканий, при увольнении в качестве компенсации при прекращении трудовых отношений, если такая инициативе исходит от нанимателя, должна выплачиваться сумма, эквивалентная среднемесячной заработной плате. Взысканий заявительница за годы работы не заслужила, но и компенсацию при увольнении не получила.
В процессе досудебного урегулирования спора с участием правового инспектора нарушенные права члена профсоюза восстановлены: в пользу заявительницы начислено 1018 руб.16 коп.
Правовой инспектор Гомельской областной организации профсоюза помог решить финансовый вопрос диспетчеру аварийно-диспетчерской службы. Женщина обратилась с просьбой о подготовке заявления в комиссию по трудовым спорам (КТС) государственного предприятия коммунальной формы собственности.
Суть вопроса – заявительнице не выплатили 3 базовые величины как работнику, который в течение 2020 года не находился на стационарном и амбулаторном лечении.
На письменное обращение к нанимателю женщине ответили, что выплаты не будет, поскольку финансовый год уже закрыт, к тому же у предприятия средств на эти цели нет. Тем не менее КТС согласилась с доводами работника: благодаря поддержке профсоюза нанимателю все-таки пришлось выплатить работнику 3 базовые величины.
Справедливость восторжествовала и в Могилевской области. После вмешательства профсоюзного юриста на одном из коммунальных предприятий в этом регионе нескольким работникам теперь будут платить положенную надбавку за стаж. Обращение поступило к главному правовому инспектору труда Могилевской областной организации отраслевого профсоюза МПиКБП 31 марта 2022 года во время республиканского профсоюзного правового приема.
Дело в том, что после реорганизации к коммунальному предприятию присоединили другую организацию, где работал заявитель. Вот только при расчете заработной платы ему не начислили доплату за стаж работы, а право на эту выплату, как оказалось после изучения профсоюзным юристом документов, в том числе коллективного договора, у работника есть. Бухгалтерия предприятия признала свою ошибку. Права сразу нескольких работников на предусмотренную коллективным договором предприятия доплату восстановлены.
…Слова «Профсоюз спешит на помощь» в большой мере характеризует работу правовой инспекции труда Федерации профсоюзов Беларуси. В одиночку человеку не решить социально-экономические проблемы, с которыми он может столкнуться на производстве. Сила – в единстве помыслов, решений, действий. В каждом отраслевом профсоюзе есть неравнодушные юристы. Им можно смело задать вопрос или поручить важное дело.
Источник: 1prof.by
Подготовила: Анжела ЛЮДЫНО
Фото Александра ПОБАТА