В МИНСКЕ ВЫБРАЛИ ЛУЧШЕГО ВОДИТЕЛЯ МУСОРОВОЗА

Создано: 15.06.2023

Традиционные соревнования по профессиональному мастерству среди столичных водителей мусоровозов прошли в ГП «Спецкоммунавтотранс».

По традиции конкурс состоял из двух этапов – теоретической части и практической. Шестерым участникам испытаний предстояло показать знания правил дорожного движения, устройства автомобилей и в расчете расходованного топлива. Условия сдачи «экзамена» были достаточно жесткими: за каждый неправильный ответ полагалось 5 штрафных баллов и за превышение отведенного времени на ответ (минута) – за каждые 10 секунд минус балл. Надо сказать, не все участники уложились в отведенное время, но судей порадовало качество ответов. И это неудивительно, все-таки к конкурсу были допущены лучшие работники предприятия.

_15.06.2023_в 11.42.jpg_15.06.2023_в 11.42_1.jpg

Вторая часть состязаний получилась более динамичной и зрелищной. Водителям предстояло показать класс профессионального мастерства. Мастера должны были выполнить задним ходом фигуру «Змейка» или заехать в импровизированный «бокс» передним и задним ходом, при этом остановить автомобиль на одинаковом расстоянии от боковых ограничителей. Одно из сложнейших испытаний – остановка перед планкой. Водитель должен подъехать с одного торможения к планке до ее касания передним бампером.
Источник: https://gkx.by/novosti/3979-v-minske-vitelya-musorovoza

_15.06.2023_в 11.42_2.jpg

С одной стороны, со всеми испытаниями участники конкурса сталкиваются в повседневной жизни – дворы многоэтажной жилой застройки порой выглядят круче, чем любое из заданий. Но, как сказал один из участников конкурса, одно дело, когда ты выполняешь обычную работу, другое – в присутствии большого количества зрителей и под пристальным вниманием руководства предприятия.

Надо сказать, как раз руководство к конкурсу подготовилось тщательно: участникам и зрителям предложили отведать горячей ухи из озерной рыбы, пока конкурсанты сдавали теоретическую часть испытаний, болельщики могли сыграть в импровизированный дартс с воздушными шариками или посостязаться в меткости, забрасывая мяч в баскетбольное кольцо.

Волнение волнением, а мастерство просто так не сдается. Абсолютно все участники показали высокие результаты, ни одна планка не была сбита и не пересечена контрольная линия. В движениях водителей чувствовалось уверенность, слаженность. И даже тот факт, что всем шестерым участникам довелось показывать навыки на машине, к которой они не привыкли (водители понимают, как важно сесть за руль «своего» автомобиля в ответственный момент), не сказался на конечном результате.

Директор предприятия Анатолий ЖАВРИД также остался доволен итогами прошедшего конкурса – в очередной раз коллеги не подвели и показали высший класс мастерства. Как сказал руководитель, подобные конкурсы – отличный стимул, особенно для молодежи, в освоении профессии водителя мусоровоза. Ведь и призы лучшим работникам также внушительные –годовые надбавки к окладу и единовременная премия. Еще Минский горком Белорусского профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий традиционно поощрил ценным подарком самого молодого участника соревнования. Им стал 32-летний Максим ЯСКЕВИЧ.

По итогам всех конкурсов лучшим водителем стал Андрей ЩЕРБУК, второе место за Андреем ГОРБАТЕНКО и на третьем месте – Александр ГРАК.

Источник: https://gkx.by/novosti/3979-v-minske-vitelya-musorovoza

Подготовила: Ирина МАРУСИНА

Фото: Портал коммунальной грамотности 
Источник: https://gkx.by/novosti/3979-v-minske-vitelya-musorovoza

Источник: https://gkx.by/novosti/3979-v-minske-vitelya-musorovoza


Источник: https://gkx.by/novosti/3979-v-minske-vitelya-musorovoza

 


Источник: https://gkx.by/novosti/3979-v-minske-vitelya-musorovoza

КАК ПРАВИЛЬНО ДЕЛИТЬ ОТПУСК НА ЧАСТИ И МОЖНО ЛИ МЕНЯТЬ ЕГО ДАТЫ

Создано: 14.06.2023

Специалисты Министерства труда и соцзащиты уточняют, что графики трудовых отпусков на предстоящий год должны утверждаться нанимателями не позднее 5 января. Однако закон не запрещает по соглашению сторон изменить даты отпуска, если это не противоречит внутреннему рабочему распорядку.

otpusk-1406.jpg

 

Пора отпусков в самом разгаре. Как указано в Telegram-канале Департамента государственной инспекции труда, в нашей стране трудовой отпуск можно делить на две части по соглашению между работником и нанимателем, если иное не предусмотрено коллективным договором. Более того, в некоторых случаях отдыхать от работы допустимо даже трижды в год. К примеру, такая возможность есть у членов профсоюза работников государственных и других учреждений. В целом, вопрос о том, как использовать отпуск (по частям или полностью) решается по соглашению сторон. Очередность предоставления устанавливается для коллектива в соответствии с графиком трудовых отпусков, утверждаемым нанимателем, а также согласованным с профсоюзом, если это предусмотрено коллективным договором. При составлении графика трудовых отпусков наниматель учитывает мнение работника о времени его ухода в отпуск, если это не препятствует нормальной деятельности организации и реализации права на отпуск других работников, а также планирует очередность трудовых отпусков в соответствии с ч. 4 ст. 168 Трудового кодекса Республики Беларусь (ТК).

При разделении периода отдыха нельзя нарушать главное правило: одна его часть должна иметь продолжительность не менее 14 календарных дней. Придерживаться заранее запланированных дат должны как работники, так и наниматель. Однако закон не запрещает по соглашению сторон изменить даты отпуска, если это не противоречит внутреннему распорядку. Для этого работник должен написать заявление и получить согласие руководителя.

Некоторые сотрудники имеют право взять отпуск в любое удобное для них время. А именно:

  • лица, не достигшие возраста 18 лет;
  • супруги военнослужащих;
  • ветераны;
  • один из родителей ребенка-инвалида;
  • многодетные родители.

Если у работника остались неиспользованные дни отпуска за прошлый год, их можно взять отдельно или совместить с отпуском за новый рабочий год.

Как напоминают в Минтруда, отпуск – это самый продолжительный период по сравнению с другими видами отдыха: перерывами в течение рабочего дня (смены); ежедневным (междусменным) и еженедельным отдыхом; выходными и праздничными днями. Статьей 43 Конституции Республики Беларусь трудящимся гарантировано право на отдых. Трудовым кодексом установлено, что работники имеют право на отпуск независимо от того, кто является их нанимателем, какой вид трудового договора с ними заключен, какова форма оплаты их труда и какую организационно-правовую форму имеет организация, если иное не предусмотрено законодательными актами. Совместители, временные, сезонные работники также имеют право на отпуск или получение за него денежной компенсации при увольнении. Сохранение заработной платы гарантируется за время трудовых отпусков во всех случаях, а на период социального отпуска заработная плата сохраняется в случаях, предусмотренных ТК, коллективным договором, соглашением.

Продолжительность отпуска исчисляется в календарных днях. Сюда не включаются и не оплачиваются государственные праздники и праздничные дни, приходящиеся на время отпуска и установленные и объявленные Президентом Республики Беларусь нерабочими. Дата окончания отпуска в этом случае смещается вперед.

Длительность основного отпуска не может быть менее 24 календарных дней. Такая продолжительность основного отпуска обязательна для всех нанимателей (ст. 155 ТК). Этот минимум гарантируется каждому работнику.

Перечни организаций и должностей, а также категорий работников с продолжительностью основного отпуска более 24 календарных дней, условия предоставления и конкретная продолжительность этого отпуска устанавливаются Правительством Республики Беларусь по согласованию с Президентом. Дополнительные отпуска предоставляются некоторым категориям работников в связи с особыми условиями или характером труда либо в качестве поощрения за длительную непрерывную работу на одном предприятии.

При увольнении независимо от его основания работнику, который не использовал или использовал не полностью трудовой отпуск, выплачивается денежная компенсация.

Отпуска оформляются приказом (распоряжением) нанимателя или запиской об отпуске, которые подписываются от имени нанимателя уполномоченным должностным лицом (ст. 152 ТК).

Источник: 1prof.by 

Подготовила Наталья МАРЦИНКЕВИЧ

Фото из открытых интернет-источников

 

МИХАИЛ ОРДА: «СПРАВЕДЛИВОСТИ В МЕЖДУНАРОДНОЙ ПОЛИТИКЕ СТАНОВИТСЯ ВСЕ МЕНЬШЕ»

Создано: 13.06.2023

Об этом заявил председатель Федерации профсоюзов Беларуси, выступая на Генеральной конференции МОТ.

_13.06.2023_в 14.18.jpg

 

Надо отметить, что накануне открытия конференции генеральным директором МОТ была объявлена очередная высокая инициатива о создании глобальной коалиции для продвижения социальной справедливости.

– Безусловно, эта инициатива преследует высокие и важные цели для миллионов трудящихся. Однако в последние годы декларации о справедливом будущем сферы труда и справедливой глобализации уже неоднократно звучали с трибуны МОТ. И все страны обязались добиваться их реализации. То есть проводить справедливую национальную и международную политику, цель которой – эффективная занятость людей и устойчивые предприятия. Какой результат мы видим сегодня? –  задал справедливый вопрос делегатам конференции Михаил Орда. – Неравенство только возрастает. В международной политике справедливости становится все меньше. Отсутствие результатов говорит о необходимости МОТ пересмотреть механизмы и подходы в работе.

Выступление: 

https://www.youtube.com/watch?v=uhDuCj5Jd-0&t=16s

Ярким подтверждением этого служит тот факт, что с каждым годом все чаще в качестве давления на другие государства используются незаконные односторонние санкции. Хотя по Уставу ООН, под которым подписались все страны, односторонние ограничительные меры могут быть введены только по решению Совбеза ООН.

– Буквально в первый день работы Конференции спецдокладчик ООН в своем обращении к МОТ подчеркнул незаконность любых ограничительных односторонних мер. И призвал МОТ создать специальные процессы по контролю за санкциями. Высокий представитель ООН также отдельно подчеркнул, что Международная организация труда не должна принимать решения, которые поощряют односторонние ограничительные меры, – напомнил в своем выступлении Михаил Орда

Однако эти нормы международного права многими государствами просто игнорируются. Как показывает практика, односторонние ограничительные меры вводят именно сильные страны в отношении тех государств, которые идут по пути своего развития. Так, согласно исследованиям, за последние десятилетия США более 100 раз вводили такие незаконные меры, Евросоюз – порядка 20 раз.

– Эти незаконные меры используется ими как экономическое оружие, которое они, не стесняясь, применяют к странам. И все отчетливо понимают, к каким результатам приводят санкции. Люди теряют работу, снижаются их доходы, у государства сокращаются возможности по социальной поддержке людей, – подчеркнул Михаил Орда. — Это элементарный шантаж, заложниками которого становятся миллионы трудящихся. И по этому вопросу МОТ не имеет права молчать.

Председатель ФПБ напомнил, что Беларусь испытывает беспрецедентное незаконное давление со стороны ряда западных стран уже более двух лет. При этом политики цинично заявляют, что делают это в интересах простых белорусов.

– Абсурд! Не бывает санкций во благо. Посмотрите на международную практику. Где в результате ограничительных мер люди стали жить лучше? Нет таких примеров. В то же время есть множество реальных случаев, когда санкции приводят к нищете, голоду и даже смерти людей, – подчеркнул Михаил Орда.

Профсоюзы Беларуси неоднократно обращались к руководящим органам МОТ с просьбой выполнить своей мандат и защитить белорусских трудящихся от незаконных санкций. В том числе, в соответствии с Уставом МОТ были поданы аргументированные, документально подтвержденные представления и жалоба на такие незаконные действия ряда стран. К сожалению, все эти обращения остались без рассмотрения и ответа. И сегодня вопрос применения незаконных санкций, который напрямую нарушают право на труд, в Международной организации труда не просто игнорируется, но и поддерживается. Это результат лоббирования в МОТ своих интересов теми странами, которые постоянно практикуют санкционную политику.

– Все это подрывает авторитет и разрушает организацию в принципе, – заявил Михаил Орда.

Соб. инф.

МИХАИЛ ОРДА: «ПОЗИЦИЯ РУКОВОДЯЩИХ ОРГАНОВ МОТ ПО «БЕЛОРУССКОМУ ВОПРОСУ» КРАЙНЕ ПРЕДВЗЯТАЯ»

Создано: 13.06.2023

Об этом заявил председатель Федерации профсоюзов, выступая на пленарном заседании 111-й сессии Международной организации труда, где рассматривался «белорусский вопрос». Под натиском представителей ряда западных стран Международная организация труда фактически предлагает членам-участникам организации ввести очередные ограничительные меры к трудящимся Беларуси.

_13.06.2023_в 09.22.jpg

 

При этом, особое возмущение вызывает тот факт, что на санкциях против трудящихся настаивают те, кто не имеет ничего общего с работниками Беларуси, но называют себя представителями «свободных» профсоюзов.

– Профсоюзы не должны этого делать. Если вы наносите вред людям, хотите их лишить работы и зарплаты, значит вы – не профсоюзы. Это предательство интересов людей, – заявил председатель Федерации профсоюзов Беларуси Михаил Орда.

Он подчеркнул, что МОТ не имеет юридического и морального права поддерживать эти античеловеческие требования, причем на это указал спецдокладчик ООН. Напомним, что в своем специальном обращении в адрес конференции специальный докладчик Организации Объединенных Наций Елена Довгань четко указала на то, что односторонние ограничительные меры нарушают Устав ООН. И отдельно подчеркнула, что МОТ не должна принимать решения, которые поощряют санкции.

https://www.youtube.com/watch?v=-SPlpUhVMs8

 

– Однако мы сегодня видим, что позиция руководящих органов МОТ по «белорусскому вопросу» крайне предвзятая. На все страны оказывается беспрецедентное давление, чтобы протащить решение против Беларуси. Причем делают это те, кто должны быть беспристрастными, – отметил Михаил Орда. – Полностью уничтожен принцип плюрализма. Так, общая позиция группы трудящихся представляется таким образом, что якобы работники единогласно поддерживают применение ограничительных мер к Беларуси. Это абсолютно не так. На заседаниях группы трудящихся профсоюзы, которые представляют разные страны и десятки миллионов трудящихся, высказались категорически против таких мер. Однако все это полностью проигнорировано руководством группы. На комитете по общим вопросам об этой позиции не было сказано ни слова.

На площадке Конференции со стороны тех, кто лоббирует санкции в отношении Беларуси, звучали громкие заявления, что якобы работники в Беларуси осуждены за профсоюзную деятельность. При этом сознательно умалчивалось, что действия этих людей не имели ничего общего с профсоюзной работой и защитой прав трудящихся. Михаил Орда привел конкретный факт: те, кого называют невинными жертвами, чтобы добиться своих политических целей, пытались нарушить технологический процесс на опасном химическом производстве. Их действия прямо вели к техногенной катастрофе.

– Я хочу задать конкретный вопрос: МОТ готова оправдывать и поощрять такие и подобные незаконные действия во всех странах мира? – задал вопрос лидер ФПБ.

Надо отметить, что при рассмотрении на конференции «белорусского вопроса» представители очень многих стран высказались против введения ограничительных мер в отношении Беларуси. Председатель ФПБ поблагодарил делегатов за справедливую и правдивую позицию.  И призвал не голосовать за те решения, которые реально навредят работникам не только в Беларуси, но и за ее пределами, не наносить прямой удар по людям и их семьям.

Соб. инф.

ИРИНА КОСТЕВИЧ: «ОППОНЕНТЫ БЕЛАРУСИ ПЫТАЮТСЯ РУКАМИ МОТ ДИСКРЕДИТИРОВАТЬ НАШУ СТРАНУ НА МЕЖДУНАРОДНОЙ АРЕНЕ»

Создано: 13.06.2023

Странам Запада и отдельным профсоюзным объединениям не нужна правда. Их задача – оправдать свои незаконные и несправедливые действия по политической изоляции и экономической блокаде Беларуси. И МОТ оказалась втянута в эту внешнеполитическую игру. Об этом заявила министр труда и социальной защиты Беларуси Ирина Костевич на пленарном заседании 111-й сессии Международной организации труда в Женеве.

4-47-47-586_33__2-1.jpg

 

При этом она добавила: все больше стран понимают суть антибелорусской повестки. Это подтверждают выступления в поддержку Беларуси.

Министр отметила, что у Беларуси некоторое время назад был выстроен диалог с МОТ, причем в позитивном ключе, а принимаемые правительством меры не раз с интересом отмечали в организации. И только после президентской кампании 2020-го года органы МОТ, как по приказу, изменили свои оценки, резко повысив градус критики. Ключевой аргумент для этого состоит в том, что отдельные «профсоюзные деятели привлечены к уголовной ответственности, а их организации прекратили работу».

– Эти обвинения не выдерживают критики, – заявила Ирина Костевич. – В Беларуси профсоюзы – это значимая часть гражданского общества. Профсоюзные права закреплены в законодательстве и соблюдаются на практике. Они независимы в принятии решений. Их голос имеет серьезный вес. При этом профсоюзы должны оставаться профсоюзами. Да, некоторые граждане действительно отбывают наказание. Но это ни коем образом не связано с профсоюзной работой. Они лишь использовали статус профсоюзной организации для прикрытия деструктивной деятельности, которая направлена на смену законной власти. Что не соотносится с задачами, которые призваны решать настоящие профсоюзы. Эти лица привлечены к ответственности за конкретные уголовные преступления. Информация о них доведена органам МОТ.

Министр подчеркнула, что в Беларуси есть мощное и авторитетное профсоюзное движение. На всех уровнях выстроена система социального партнерства и диалога, цель которого – достигнув консенсуса, созидать, а не разрушать. Однако это упорно не хотят видеть органы МОТ. Оппоненты Беларуси пытаются руками МОТ реализовать свою цель. Дискредитировать страну на международной арене, усилить политическое давление на власть, запустить очередную волну санкций.

– У меня два вопроса к лоббистам резолюции. Первый: разве профсоюзный статус дает карт-бланш на нарушение законов? И второй: неужели изоляция Беларуси и ущемление интересов ее граждан – это подходящие инструменты для достижения высоких целей, которые стоят перед МОТ? Я уверена, что в зале нет ни одного человека, который бы не понимал, что это противоречит философии МОТ и целям ее документов. Что это негативно скажется на экономических и социальных правах всех белорусов, прежде всего уязвимых – детей, инвалидов и стариков, – подчеркнула министр.

Соб. инф.